1. The long and short of it: lawmakers admit big variation in work hours
2. StanChart raises city's 2010 GDP forecast to 6%
3. Asia Pacific firms fall short on safeguarding employees: survey
4. Roche to boost China headcount by 25%
5. Domestic firms on a hiring spree for top-notch professionals
人力資源管理從業員在日常工作中經常涉及與僱傭關係的法律條.下列資料僅供會員作參考之用
最新與人力資源管理相關的建議法例 / 草案
1.
《最低工資條例草案》（《條例草案》）於2009年6月26日憲報刊登
新!
2.
《2009年僱傭（修訂）條例草案》（《條例草案》）於2009年6月26日刊登憲報。
新!
3.
《2009年強制性公積金計劃（修訂）條例草案》
4.
Immigration Department - New Application Forms and Guidebooks for Entry for Employment and Training
5.
強積金有關入息水平檢討完成建議上限上調至三萬元
與人力資源管理相關的最新立法條例
1.
Mandatory Provident Fund Schemes (Amendment) Bill 2009 (Passed at Legco on July 8, 2009)
New!
2.
>《種族歧視條例僱傭實務守則》於2009年7月9日 於立法會通過
New!
3.
種族歧視條例草案
4.
Amendments under ECO to recognise Chinese medicine certification commence on September 1
5.
2007年強制性公積金計劃(修訂)(第2號)條例草案》(於2008年6月18日通過)
6.
《2008 年強制性公積金計劃(修訂) 條例》(條例將於11月1日全面生效 )
7.
《2007年僱傭(修訂)條例》 - 2007年第7號條例
8.
《2006年為僱員權益作核證(中醫藥)(雜項修訂)條例》的修訂
9.
內地與本港避免雙重徵稅安排-香港居民中港兩地跨境工作稅務須知
10.
近年修訂的勞工法例
與人力資源相關法例一覽
1.
《僱員補償條例》（香港法例第 282 章）
2.
《僱傭條例一覽》（香港法例第 57 章）
3.
《工廠及工業經營條例》（香港法例第 59 章）
4.
《職業安全及健康條例》（香港法例第509章）
5.
《職業安全及健康(顯示屏幕設備)規例》
6.
Sex Discrimination Ordinance
7.
Disability Discrimination Ordinance
8.
Family Status Discrimination Ordinance
9.
稅務資料 - 個別人士
10.
強積金 - 法例與規則
11.
個人資料（私隱）條例
12.
勞工法例一覽表
13.
法例全文可參閱雙語法例資料系統
學會專業回應文件
1.
HKIHRM Submission on the Public Consultation on the Revised Code of Practice on Employment under the Disability Discrimination Ordinance (July 9, 2010)
2.
HKIHRM Submission on the Views on the Initial Statutory Minimum Wage Rate (May 3, 2010)
3.
HKIHRM Submission on the Public Consultation on Minimum Wage Bill (September 25, 2009)
4.
Submission to LegCo Panel on Public Service - 2009 - 2010 Civil Service Pay Adjustment Views Invitation (July 3, 2009)
5.
Letter to Secretary for the Civil Service - The 2009 Government Pay Trend Surevy (May 29, 2009)
6.
Letter to Pay Trend Survey Committee, HKSAR - HKSAR Government 2009 Pay Trend Survey (May 18, 2009)
7.
HKIHRM Submission on the Public Consultation on the Race Discrimination Ordinance Code of Practice on Employment (January 16, 2009)
8.
HKIHRM Submission on “Your Health Your Life - Healthcare Reform Consultation Document”(June 13, 2008)
9.
香港人力資源管理學會 對《中華人民共和國勞動合同法實施條例(草案)》的意見
10.
Views on the Legislation for Minimum Wage and Standard Working Hours in Hong Kong
11.
HKIHRM Submission - Comment on the "Legislating against Racial Discrimination – A Consultation Paper"
12.
Legal Update -- Seminar Report on "Is Saturday a Rest Day?"
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